Трудовой Кодекс РФ 2014 - 2013
Трудовые отношения в Российской Федерации регулируются с помощью Трудового Кодекса 2014 - 2013 (бывший КЗОТ РФ). Часто в него вносят изменения, дополнения и его актуальность необходимо всегда проверять в работе. Не всегда получается самостоятельно и быстро разобраться в самом законе и изменениях. В таких случаях лучше всего проконсультироваться со знающим юристом. Для бесплатной консультации звоните по телефону, который указан на нашем сайте справа.

Трудовой Кодекс

Поиск по статьям РФ:

Ответы юристов:

Дочке скоро годик, а меня семейные обстоятельства меня позарез вынуждают к скорейшему выходу на работу. Имеет ли право мамы, т.е. меня, выйти в декрет моя сестра, которая приходится родной тётей ребёнку? читать дальше...

У меня скоро свадьба. Обязаны ли мне предоставить на работе отгул для личных нужд? читать дальше...

Со мной отказываются оформить договор (я вышел на новую работу). В течении каких сроков мне обязаны письменно предоставить причину этого отказа? читать дальше...

На работе запаздывают с выдачей зарплаты (отсрочки до 3-х недель), праздничные и новогодние дни в двойном тарифе не оплатили. Компенсируют ли мне это, когда буду увольняться? читать дальше...

После 5 месяцев работы на фирме подала заявление по собственному желанию. Отпустили по телефону и без отработки. Трудовой договор никто со мной не подписал. Вправе ли я ожидать получения компенсации за отпуск, если трудоустройство неофициальное? читать дальше...

Из-за попадания моей должности под сокращение, мне предлагают иную должность, заработок на ней меньше. На какие денежные выплаты можно надеяться, если от предложения откажусь и какие у меня вообще права? читать дальше...

Мама на пенсии, но продолжает работать логопедом в гимназии. Она попала под сокращение, но ей предлагают остаться и вести уроки русского языка. Мама планирует отказаться по состоянию здоровья. На какие выплаты можно рассчитывать? читать дальше...

В должностной инструкции есть пункт – «выполнять разовые поручения руководства, не связанные с основной рабочей деятельностью». Какие поручения вправе давать руководство согласно этому пункту? читать дальше...

Работаю на основании временного трудового договора (на два месяца) и собираюсь увольняться. Я точно должна отработать 2 недели и оплатят ли их? читать дальше...

На работе у мужа планируют сокращение, а я - в декрете. Могут ли его сократить, если в семье только он работает? читать дальше...

Последние вопросы

Автор: Анастасия

Текст вопроса:

Здравствуйте, такая ситуации компания в которой я работаю закрывается , вместо нее открывается новая. Мне бала предложена должность в новый компании, но мне она не подходит. Скажет могут ли я претендовать на выплату среднемесечной зарплаты за три месяца.

Автор: Антонина

Текст вопроса:

По какому закону (статье) педагогу и воспитателю предоставляется отгул к отпуску при условии -работа без больничных листов.

Автор: Никита

Текст вопроса:

пришел за зп, порвали мою платежку ,лишила 50% зп за прогул
14:48:33
а в трудовои написано по собственному желанию

Автор: Аноним

Текст вопроса:

Здравствуйте. Работаю в частной компании менеджером по продажам. Работаю в данной компании не первый год. Устроен официально. Про подписание мой трудового договора не помню, т.к. времени прошло много. Ситуация в следующем, я провел отгрузки товара (выписал заявку и отправил к операторам) нескольким клиентам на протяжении Н-ного времени. Расчет клиенты должны произвести по без наличному расчету с отсрочкой платежа. Но после наступления даты платежа клиенты по некоторым причинам не смогли рассчитаться. Все документы оформлены правильно, в суд не обращались, пытался взыскать так, по договоренности. Общая сумма задолженности перед моей компанией составляет 1 мин. рублей. Так вот, теперь мое руководство хочет повесить на меня возмещение этих долгов! Правомерны ли их действия и как мне в дальнейшем действовать?

Автор: Юрий

Текст вопроса:

Здравстауйте. Предусматривает ли ТК РФ сменный график сутки трое с 20 до 20 часов и по 1 человеку в смену без отдыха24 часа. Я работаю сторожем-контролером на винзаводе.